"Der BPW Germany hat den Equal Pay Day nach Deutschland geholt, weil es nicht hinnehmbar ist, dass Frauen in Deutschland, obwohl hervorragend ausgebildet, nach wie vor 23 Prozent weniger verdienen als Männer.Mit dem "Gleichbezahltag" machen wir auf die zahlreichen Ursachen von Entgeltungleichheit aufmerksam und erarbeiten zusammen mit Politik und Wirtschaft Lösungen, die beruflichen Chancen von Frauen nachhaltig zu verbessern. Verfestigte Rollenstereotype, fehlende Kinderbetreuungsmöglichkeiten, zu wenige Frauen in Führungspositionen und ein Steuer- und Sozialsystem, das nach wie vor die Alleinverdiener-Ehe begünstigt, all dies muss sich ändern, damit Deutschland zukunftsfähig bleibt. Angesichts des absehbaren Fachkräftemangels, der prekären Situation vieler alleinerziehender Frauen und einer drohenden weiblichen Altersarmut ist der Abbau von Entgeltungleichheit unerlässlich für die wirtschaftliche Stärke und den sozialen Frieden in Deutschland."
Henrike von Platen,
Präsidentin BPW Germany e.V.

"Verdienen Sie mehr? Diese Frage kann frau sich ruhig öfter stellen!  Wir wissen, dass Frauen häufig selbst bei gleicher Qualifikation weniger verdienen als Männer. Damit Chancengerechtigkeit für Frauen und Männer nicht beim Geld aufhört, müssen wir die Ursachen für die Entgeltlücke ins Visier nehmen. Frauen fehlen in bestimmten Arbeitsgebieten, Berufen und auf höheren Stufen der Karriereleiter, sie unterbrechen oder reduzieren häufiger fa-milienbedingt ihre berufliche Tätigkeit, und typische Frauenberufe werden immer noch schlechter bezahlt. Das Bundesfamilienministerium setzt deswegen auf Transparenz, eine breite Öffentlichkeit für das Problem und auf die Schaffung von fairen Chancen im Erwerbsleben. Mit dem neuen Forum Equal Pay Day setzen wir den Schwerpunkt der Debatte zum diesjährigen Aktionstag am 23. März auf den Prozess der Lohnfindung und wollen zudem während des ganzen Jahres für die Ursachen von Entgeltungleichheit sensibilisieren. Dabei brauchen wir auch Ihre Hilfe! Setzen Sie sich mit uns gemeinsam für faire Einkommenschancen und Chancen-gerechtigkeit im Beruf ein! Auf dieser Website finden Sie umfangreiche Informationen zur Entgeltungleichheit. " Ihre
 
Dr. Kristina Schröder
Bundesministerin für Familie, Senioren, Frauen und Jugend